Как «поправить здоровье» за счет средств от предпринимательской деятельности или соцстраха

Возможность получить путевку на санаторно-курортное лечение за счет средств Фонда Обязательного Социального Страхования предоставляется работникам предприятия на основании наличия справки для получения путевки и ряда сопутствующих документов.

Как «поправить здоровье» за счет средств от предпринимательской деятельности или соцстраха

Бухгалтерский учет предполагает широкий спектр контрольно-учетной и финансовой деятельности на предприятии, включая работу с кадрами и расчет начислений и отчислений от заработной платы. Деятельность, например, главного бухгалтера предприятия и его помощников не ограничивается финансовыми вопросами, а имеет расширенную специфику, связанную с информированностью об основных правилах документального обоснования любых пересчетов.

Строгие требования корректного ведения документации и оформления смет заставляют работников экономического отдела быть в курсе соответствующих правил и норм. Эти правила касаются предоставления социальных пособий и льгот работникам данного предприятия или организации. Рассмотрим основные нормативно-организационные вопросы, которые необходимо знать при выполнении бухгалтерской деятельности, связанной с полным или частичным возмещением работникам стоимости санаторно-курортного лечения.

Некоторым категориям работников по закону положено получать от администрации предприятия путевки на санаторно-курортное лечение. При этом такие путевки оплачиваются либо за счет Фонда Обязательного Социального Страхования, либо за счет доходов от предпринимательской деятельности.

В данном случае, необходимыми для бухгалтерских отчетов документами являются медицинские справки, подтверждающие необходимость санаторно-курортного лечения для данного лица, а также медицинские справки, указывающие на действительность факта проведения такого лечения.

Для бухгалтерского учета понадобятся также следующие документы:

  1. Квитанция об оплате путевки (если таковая имеется);
  2. Приходная накладная (при получении путевки от Фонда Обязательного Социального Страхования);
  3. Решение о выдаче путевки;
  4. Заявление работника произвольной формы в письменном виде.

Говоря о медицинских документах, нужно отметить, что подтверждением правомерности выдачи путевки на санаторно-курортное лечение выступает санаторно-курортная карта (справка 072/у – 04). Подтверждением пребывания работника на лечении является отрывной талон, который включает в себя санаторно-курортная карта.

В тех случаях, когда путевка выдается за счет средств Фонда Обязательного Социального Страхования, работник должен дополнительно представить такой документ, как справка 070/у – 04 или справка для получения путевки. Медицинская форма 070/у – 04 была введена не так давно. Только с 2004 года Фонд Обязательного Социального Страхования перестал оплачивать санаторно-курортное лечение, если данным лицом не была получена справка для получения путевки.

Справка 070/у – 04 оформляется в медицинском учреждении после проведения необходимых врачебных обследований и выявления медицинских показаний к санаторно-курортному лечению. Форма 070/у – 04 выдается человеку на руки обыкновенно тогда же, когда и справка 072/у – 04 (санаторно-курортная карта). Справка для получения путевки при этом имеет ограниченный срок действия, необходимо учитывать, что она действительна не более шести месяцев с момента выдачи. Важно понимать, что справка для получения путевки не заменяет санаторно-курортную карту, а бланк формы 070/у – 04 отличается от бланка 072/у. Характер, который носит справка 070/у – 04, можно определить как информационный, а бланк формы 070/у – 04 заполняется во многом формально.

За счет Фонда Обязательного Социального Страхования работникам предприятия выдаются путевки на санаторно-курортное лечение, как для профилактики заболеваний, так и для лечения и долечивания некоторых заболеваний. К таким заболеваниям можно отнести: инфаркт Миокарда, острое нарушение сердечнососудистой деятельности и кровообращения мозга, операции на внутренние органы, заболевания беременных женщин, находящихся в группе риска, сахарный диабет и др.

При этом Фонд Обязательного Социального Страхования готов оплачивать санаторно-курортное лечение, продолжительность которого составляет не более 21 дня. Исключение оставляют больные с заболеваниями головного и спинного мозга. Для них продолжительность оплачиваемого лечения составляет 42 дня.

Нельзя забывать, что Фонд Обязательного Социального Страхования может возместить стоимость путевки в санаторий для детей работников предприятия по заявлению последних. При этом требования к документации, подтверждающей правомерность выдачи путевок для детей, совпадают с требованиями, обязательными для получения путевки взрослым человеком.

Оплаченные путевки и вся прилагаемая к ним документация хранятся в кассе предприятия или организации. Выдача путевок должна осуществляться с занесением отметок в специальные Журналы учета путевок. Путевки, которые отличаются друг от друга источником выплат их стоимости, должны в обязательном порядке храниться отдельно друг от друга.

Не приходится говорить о том, что контроль приема-выдачи документации, связанной с санаторно-курортным лечением работников, входит в прямые обязанности бухгалтера. Однако, как показывает практика, бухгалтеру приходится достаточно часто сталкиваться с необходимостью выполнять такие или подобные им функции.

ФОРМЫ МЕДИЦИНСКИХ СПРАВОК:

Заключение о профпригодности по приказу 302н Медицинские книжки — получение, продление, аттестация
Прохождение флюорографии с оформлением медсправки Карта профилактических прививок (форма 063/у)
Форма 027/у (выписка из медицинской карты больного) Форма 076/у-04 (санаторно-курортная карта для детей)
Форма 072/у-04 (санаторно-курортная карта для взрослых) Форма 070/у-04 (справка для получения путевки)
Медицинская карта ребенка (форма 026/у-2000) Справка для выезжающих за границу (форма 082/у)
Освобождение от физкультуры после болезни Справка-заключение КЭК (форма 035/у-02)
Справка о контактах (справка о эпидокружении) Медицинская справка для детского лагеря (форма 079/у)
Заключение о профпригодности для работы/учебы (форма 086/у) Медицинское заключение для поступления на госслужбу (форма 001-ГС/у)
Справка о временной нетрудоспособности (форма 095/у) Справка о сроке беременности (женск. консультация/гинеколог)
Справка в спортзал для детей (форма 1) Медицинская справка в спортзал (форма 083/5-89)
Справка в бассейн для детей (форма 1) Медицинская справка в бассейн (форма 083/4-89)

На ту же тему
 Врачи онлайн
Врачи города Москва готовы ответить на вопросы
Новые публикации
Медицинские нормы © 2017   Наверх